1 Mart 2016 Salı

İnsan Kaynakları Denetimi - HR AUDIT

Çağdaş yönetim modelinin temel araçlarından biri olan İnsan Kaynakları Denetimi, İK fonksiyonunun iyileştirilmesi ve geliştirilmesi için gereken şartları belirlemek ve sürekli değişen kural ve yönetmeliklere uygunluğunu değerlendirmek için mevcut insan kaynakları politikaları, prosedürleri, dokümantasyon ve sistemlerinin gözden geçirilmesi için yapılan kapsamlı bir araştırma yöntemidir.

İK Denetimi, İK Fonksiyonu için en ciddi Verimlilik ve Risk Analizi çalışmasıdır.

Özellikle halka açık şirketlerde İK Denetimin yapılması yatırımcı ilişkileri açısından son derece önemlidir. Şirket birleşme ve satın almalarında İK Denetimi, Mali denetim ile birlikte yapılmalıdır. 

Hiç yorum yok:

Yorum Gönder